Het product

Eén workflow, van briefing tot plaatsing.

Alles hieronder is een echt scherm, nagebouwd met voorbeelddata. Doowings Hire leest de cv’s, vindt de juiste profielen, bereidt het werk voor en houdt het dossier bij — terwijl jij het oordeel houdt.

De productinterface wordt in het Engels getoond.

Cv’s & vacatures

Elk cv wordt een profiel. Elke briefing wordt een vacature.

Sleep één cv of honderd. Doowie leest elke pagina — wat de lay-out ook is — en zet ze om in ervaring, opleiding, vaardigheden en talen, en jij kunt alles corrigeren. Plak een functiebeschrijving en de vacature vult zichzelf in, met elk veld gemarkeerd als door AI ingevuld tot een mens het aanraakt.

  • Bulkupload met verwerking op de achtergrond en automatisch opnieuw proberen.
  • Eén dossier per persoon — cv-voorbeeld, tijdlijn, notities, meetings, e-mails.
  • Automatisch matchen — een nieuwe vacature rangschikt je database terwijl jij verder werkt.
  • Herschrijf de vacaturetekst met een instructie; menselijke aanpassingen worden nooit overschreven.

Pipeline

Elke vacature, één bord. Niets veroudert ongemerkt.

Sleep kandidaten door fases die je zelf bepaalt. De gezondheid van elke fase en het aantal dagen per fase tonen wat vastzit; een fase kun je rangschikken op match en overlopen met vijf seconden om ongedaan te maken. Bureaus registreren kandidaatvoorstellen aan klanten en het oordeel van de klant; plaatsingen komen in het klantdossier terecht.

  • Jouw fases — data, geen vastgecodeerde stappen.
  • Interviews plannen op basis van de beschikbaarheid in je gekoppelde agenda.
  • Vacature “Vandaag” — de cijfers van de vacature plus de volgende stap die Doowie voorstelt.

Outreach & inbox

Sequenties die klinken als jij. Verzonden door jou.

Bouw sequenties in meerdere stappen, met wachttijden en stappen “bij geen antwoord”. Doowie schrijft elk bericht op maat van de persoon en de functie; elk concept wacht in je goedkeuringswachtrij. Verzenden gebeurt vanuit je eigen gekoppelde mailbox — nooit een gedeeld adres — op een menselijk tempo.

  • Eén inbox — antwoorden gekoppeld aan de juiste persoon en vacature.
  • Intentie van antwoorden — Doowie markeert “niet geïnteresseerd” en stelt voor om de sequentie te stoppen.
  • Verzendlimieten — berichten boven de limiet wachten in een gedoseerde wachtrij in plaats van te mislukken.
  • Niet-contacteren gecontroleerd wanneer je iemand inschrijft, en opnieuw bij verzending.
  • LinkedIn — connectieverzoeken, berichten en InMail vanuit je eigen account, telkens door jou bevestigd.Opt-in

Doowie, de assistent

Een assistent die je bureau kent.

Doowie staat op elke pagina en weet waar je naar kijkt. Vraag hem om twee kandidaten te vergelijken, een rangschikking uit te leggen, een interview voor te bereiden of een klantaccount samen te vatten. Wil hij iets wijzigen, dan stelt hij een kaart voor — jij klikt op Toepassen.

  • Een ochtendbriefing — wat vandaag jouw aandacht vraagt, het dringendste eerst.
  • Een veertigtal acties voor kandidaten, vacatures, klanten, pipeline en outreach.
  • Geheugen — zeg hem wat hij moet onthouden, en wat hij moet vergeten.

LinkedIn-extensie

LinkedIn, één klik van je ATS.

De Chrome-extensie toont of iemand al in je database zit, bewaart profielen — één of een hele resultatenlijst — en opent een zijpaneel om hen aan een vacature toe te voegen, als zakelijk contact te bewaren of een sequentie te starten. Werkt op LinkedIn, Recruiter en Sales Navigator.

  • Badge “Al in je ATS” op elk profiel.
  • Contact leggen vanuit het profiel — elk bericht door jou bevestigd. Geen bulkautomatisering.

Rapportering

Ken je cijfers zonder te exporteren naar een spreadsheet.

Negentien kant-en-klare rapporten — plaatsingen per consultant en klant, conversie van voorstellen, time to fill, fill rate, effectiviteit van bronnen, tijd per fase — plus een builder voor je eigen rapporten. Of beschrijf het rapport in één zin en laat Doowie het opstellen, zodat jij het kunt bevestigen.

  • Catalogi voor staffing en corporate — de rapporten die passen bij hoe jij aanwerft.
  • CSV-export van totalen, nooit van persoonsgegevens.

Zie het op je eigen data.

Een rondleiding van 30 minuten met de oprichters — op een selectie van je eigen vacatures, in jouw taal. Geen slides.